信息时报讯（记者 梁雨琦 通讯员 前进街道党政办）近日，前进街连续召开会议，对创建全国文明城市和生活垃圾分类工作进行统筹部署，为做好两项工作提供了指引，提出了要求。 统筹部署，提出工作要求 11月11日，前进街道组织召开深化全国文明城市创建暨推进生活垃圾分类工作大会，传达天河区相关会议精神，部署街道工作。前进街领导班子成员、街全体在编在职干部职工、各社区居委会主任，村社、街道下辖单位、物管、农贸市场、大型商场等相关负责人出席会议。 会议对创文实地考察、入户调查、楼道撤桶、各部门职责等具体工作进行了部署，前进置业发展有限公司党支部领导代表村社对清理“六乱”等工作进行表态发言，表达了支持态度。 会议强调，与会人员要根据工作部署积极开展工作，打造干净、整洁、平安、有序的城市环境。会议还提出了五点要求：一是作风端正，把自己真正摆进去；二是标准清楚，对各项检查的标准和要求要做到了如指掌；三是找准问题，对标对准建立问题清单；四是措施得当，根据问题清单积极进行整改；五是保障到位，确保后勤保障服务到位。 会议还传达了党的十九届四中全会精神，要求与会人员认真学习落实十九届四中全会精神，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，有效推进创建和生活垃圾分类工作。一要提高政治站位，深化对全国文明城市创建和生活垃圾分类的认识。二要突出问题导向，大力推动创建和生活垃圾分类工作上新水平。三是保持创建和生活垃圾分类工作的常态化、长效化，做到久久为功。四是强化工作保障，全力护航创建和生活垃圾分类工作。 会后，前进街创建办负责人对《文明城市测评体系操作手册》开展了专题业务培训，对创建工作存在的重点、难点、盲点问题进行了分析，提升工作人员的业务水平。 通报问题，要求立即整改 11月13日，前进街再次召开深化全国文明城市创建工作会议，召集辖区职能部门、村公司、社区居委会、学校、农贸市场、商场、物管等负责人共同研究部署辖内全国文明城市创建工作。 会议首先对市创建办检查辖区全国文明城市创建工作时发现的问题进行了通报，要求与会各单位对号入座、立即整改，并举一反三把工作做细，配齐相关设施，加大公益宣传，营造良好的迎检氛围。 会议再次对开展全国文明城市创建工作进行部署，把创建工作纳入常态化运作，以社区为单位，在每周五开展由驻点领导牵头、辖区各单位共同参与的联合整治行动。整治行动应参照创建标准开展，同时辖区各单位要压实责任，通过相互补位、密切合作，打造美丽舒适的城区环境。
信息时报讯（记者 梁雨琦 通讯员 前进街道残联人联合会）为进一步弘扬中华民族扶弱助残的传统美德，倡导友爱、互助、融合的理念，让残疾人感受到政府及社会各界热心组织和人士对他们的关爱与关怀，近日，广州市台资企业协会（以下简称台协）天河分会领导及骨干成员，街党工委、残联理事长领导及前进街社工站负责人等一同前往前进街工疗站慰问辖内残疾人。 一行人来到工疗站后，与残疾人拉家常、问冷暖，详细询问他们的身体和生活情况，勉励其树立信心、战胜困难，创造幸福的明天。 在工疗站工作人员组织下，残疾人进行了一场“手工制作”。他们亲手将一颗颗小珠子串成美丽的饰物，将一条条塑料链子制成独特的工艺品，将一张张彩纸卷成盛放的玫瑰，并将精心制作的手工制品赠予广州台协天河分会留念。 据了解，自前进街工疗站成立以来，街道每年都会定期联合社区居委会、社工及志愿者到工疗站开展丰富多彩的活动，比如节日慰问、文艺演出、手工培训、康复知识讲座等，让残疾人感受到生命的多彩与美好，唤起他们对未来的憧憬与希冀。更重要的是，通过这些活动能让残疾人发现自身的潜力，从而走向自尊、自立、自强。 同时，前进街还呼吁社会各界要平等友善地对待残疾人，牢记“不歧视、不放弃、不抛弃”的理念，并在力所能及之时向他们伸出援助之手。 接下来，街道将继续做好残疾人帮扶工作，学习先进的做法与经验，利用各方资源推动工疗站发展，加大基础设施和服务投入，改善工疗服务环境，集中力量解决目前存在的问题，为辖区残疾人办实事、办好事。
信息时报讯（记者 梁雨琦 通讯员 前进街道劳监中队）为切实维护劳动者合法权益，规范用人单位的用工行为，构建和谐劳动关系，近日，前进街道劳监中队加强了针对辖内企业的劳动监察日常巡查工作。 劳监中队先后到领汇创展商业中心、天海创意园、东圃商业大厦、东圃创境汇盈科智谷等商业园区进行了巡查。工作人员悉心聆听企业和职工的心声，了解企业劳动用工方面的困难和劳动保障方面的需求，摸清用人单位工资发放、劳动合同签订等情况，掌握用人单位是否存在欠薪隐患。 对于存在欠薪隐患的用人单位，前进街道劳监中队将其登记在册，并安排专人负责跟进，进行重点监控。对于不熟悉法律法规政策的企业，劳监中队做好普法宣传，鼓励企业适时参加天河区人社局举办的劳动普法培训，提高企业负责人的法律意识，规范劳动用工。 近一个月来，前进街道劳监中队检查企业单位32家，涉及劳动者524人，发现劳动用工违法行为5处，纠正问题10余处，立案处理2起，发出询问通知书2份，有效地打击了辖内的劳动用工违法行为，保障了劳资双方的合法权益。 同时，通过劳动保障监察日常巡查，还有效地宣传了劳动保障政策法规，强化了用人单位主动遵守劳动保障法律法规的意识，提高了劳动者维护自身合法权益的意识，维护了前进街和谐的劳动关系，为做好劳动保障基础工作奠定了扎实的基础。
信息时报讯（记者 梁雨琦 通讯员 前进街道党政办）近日，前进街连续召开会议，对创建全国文明城市和生活垃圾分类工作进行统筹部署，为做好两项工作提供了指引，提出了要求。 统筹部署，提出工作要求 11月11日，前进街道组织召开深化全国文明城市创建暨推进生活垃圾分类工作大会，传达天河区相关会议精神，部署街道工作。前进街领导班子成员、街全体在编在职干部职工、各社区居委会主任，村社、街道下辖单位、物管、农贸市场、大型商场等相关负责人出席会议。 会议对创文实地考察、入户调查、楼道撤桶、各部门职责等具体工作进行了部署，前进置业发展有限公司党支部领导代表村社对清理“六乱”等工作进行表态发言，表达了支持态度。 会议强调，与会人员要根据工作部署积极开展工作，打造干净、整洁、平安、有序的城市环境。会议还提出了五点要求：一是作风端正，把自己真正摆进去；二是标准清楚，对各项检查的标准和要求要做到了如指掌；三是找准问题，对标对准建立问题清单；四是措施得当，根据问题清单积极进行整改；五是保障到位，确保后勤保障服务到位。 会议还传达了党的十九届四中全会精神，要求与会人员认真学习落实十九届四中全会精神，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，有效推进创建和生活垃圾分类工作。一要提高政治站位，深化对全国文明城市创建和生活垃圾分类的认识。二要突出问题导向，大力推动创建和生活垃圾分类工作上新水平。三是保持创建和生活垃圾分类工作的常态化、长效化，做到久久为功。四是强化工作保障，全力护航创建和生活垃圾分类工作。 会后，前进街创建办负责人对《文明城市测评体系操作手册》开展了专题业务培训，对创建工作存在的重点、难点、盲点问题进行了分析，提升工作人员的业务水平。 通报问题，要求立即整改 11月13日，前进街再次召开深化全国文明城市创建工作会议，召集辖区职能部门、村公司、社区居委会、学校、农贸市场、商场、物管等负责人共同研究部署辖内全国文明城市创建工作。 会议首先对市创建办检查辖区全国文明城市创建工作时发现的问题进行了通报，要求与会各单位对号入座、立即整改，并举一反三把工作做细，配齐相关设施，加大公益宣传，营造良好的迎检氛围。 会议再次对开展全国文明城市创建工作进行部署，把创建工作纳入常态化运作，以社区为单位，在每周五开展由驻点领导牵头、辖区各单位共同参与的联合整治行动。整治行动应参照创建标准开展，同时辖区各单位要压实责任，通过相互补位、密切合作，打造美丽舒适的城区环境。
信息时报讯（记者 梁雨琦 通讯员 前进街道残联人联合会）为进一步弘扬中华民族扶弱助残的传统美德，倡导友爱、互助、融合的理念，让残疾人感受到政府及社会各界热心组织和人士对他们的关爱与关怀，近日，广州市台资企业协会（以下简称台协）天河分会领导及骨干成员，街党工委、残联理事长领导及前进街社工站负责人等一同前往前进街工疗站慰问辖内残疾人。 一行人来到工疗站后，与残疾人拉家常、问冷暖，详细询问他们的身体和生活情况，勉励其树立信心、战胜困难，创造幸福的明天。 在工疗站工作人员组织下，残疾人进行了一场“手工制作”。他们亲手将一颗颗小珠子串成美丽的饰物，将一条条塑料链子制成独特的工艺品，将一张张彩纸卷成盛放的玫瑰，并将精心制作的手工制品赠予广州台协天河分会留念。 据了解，自前进街工疗站成立以来，街道每年都会定期联合社区居委会、社工及志愿者到工疗站开展丰富多彩的活动，比如节日慰问、文艺演出、手工培训、康复知识讲座等，让残疾人感受到生命的多彩与美好，唤起他们对未来的憧憬与希冀。更重要的是，通过这些活动能让残疾人发现自身的潜力，从而走向自尊、自立、自强。 同时，前进街还呼吁社会各界要平等友善地对待残疾人，牢记“不歧视、不放弃、不抛弃”的理念，并在力所能及之时向他们伸出援助之手。 接下来，街道将继续做好残疾人帮扶工作，学习先进的做法与经验，利用各方资源推动工疗站发展，加大基础设施和服务投入，改善工疗服务环境，集中力量解决目前存在的问题，为辖区残疾人办实事、办好事。
信息时报讯（记者 梁雨琦 通讯员 前进街道劳监中队）为切实维护劳动者合法权益，规范用人单位的用工行为，构建和谐劳动关系，近日，前进街道劳监中队加强了针对辖内企业的劳动监察日常巡查工作。 劳监中队先后到领汇创展商业中心、天海创意园、东圃商业大厦、东圃创境汇盈科智谷等商业园区进行了巡查。工作人员悉心聆听企业和职工的心声，了解企业劳动用工方面的困难和劳动保障方面的需求，摸清用人单位工资发放、劳动合同签订等情况，掌握用人单位是否存在欠薪隐患。 对于存在欠薪隐患的用人单位，前进街道劳监中队将其登记在册，并安排专人负责跟进，进行重点监控。对于不熟悉法律法规政策的企业，劳监中队做好普法宣传，鼓励企业适时参加天河区人社局举办的劳动普法培训，提高企业负责人的法律意识，规范劳动用工。 近一个月来，前进街道劳监中队检查企业单位32家，涉及劳动者524人，发现劳动用工违法行为5处，纠正问题10余处，立案处理2起，发出询问通知书2份，有效地打击了辖内的劳动用工违法行为，保障了劳资双方的合法权益。 同时，通过劳动保障监察日常巡查，还有效地宣传了劳动保障政策法规，强化了用人单位主动遵守劳动保障法律法规的意识，提高了劳动者维护自身合法权益的意识，维护了前进街和谐的劳动关系，为做好劳动保障基础工作奠定了扎实的基础。